虽然这部剧有很多槽点，其实单看办公室斗争，里面有蛮多小细节可以拿出来复习的。
大结局聚焦公司泄密丑闻，幕后主谋是小董和凌玲，然后拉着实习生蔡蔡做垫背的。
这个职场炸点就是告诫大家「不要做职场墙头草」，以及「不要踩线」。
首先请出墙头草一号小董。
她不是新人，但一直被称为「小董」，这是一个细节点，她属于那种熬工龄，但也熬不出什么头的职场老油子。
她和凌玲差不多是同期，凌玲上升期会更强，那么小董就长期把自己定位成「辅助角色」。
另外呢，小董很擅长搬弄是非以及，也会在第一时间去站队。
前面呢，她抱紧凌玲大腿，罗子君后面加入团队，当晚团队聚餐，小董全程毫无修养地羞辱子君，凌玲隔岸观火。
等到最后，小董看凌玲被踢出局，自己就想做局陷害唐晶，顺便联手凌玲。小董呢，擅长浅层次八卦，抓准凌玲的小心眼和复仇心，前面被唐晶数落，这时候正好可以刺激下她的腹黑感。
小董和凌玲呢，某种层面都是一类职场人：精打细算很厉害，但也只有短线视野。
办公室里的嘴碎，首先会让你信用度大打折扣，毕竟不能守口如瓶，重要信息肯定不能让其知道。
长时间享受这种办公室嘴碎，势必就会变成搬弄是非的那个幕后黑手。
小董，单亲妈妈，含辛茹苦带着孩子，职场上的立身之本完全没有，就是靠着嘴碎、搬弄是非混工龄。
这样的职业素养，很容易半途而废。
唐晶这种眼里容不下沙子的人，之前因为有个女同事嘴碎了一把，立马被开除。
更别说小董和凌玲这类人了。
小董呢，生活中很多，这类人很难发现自己的问题。
这类人碎嘴久了，面相也会发生微妙变化，一看就不是善茬。其实呢，职场上真的要善于管理自己的面相或者气场，这样有助于积累善缘和福音。毕竟上班几十年，很多时候要靠气场和去成事儿。
另外，也要深耕自己的业务能力，小董之所以这么多年被人叫「小董」，还是因为没有业务能力拿得出手。
凌玲呢，前面说过她的「慢节奏腹黑」，她被唐晶精准定义为「扮猪吃老虎」典范。
但凌玲呢，短板也很明显，就是太急功近利了。
可能因为她一直没有安全感，必须无时无刻精打细算。像罗子君最开始准备搬出去，她立马就安排把搬家箱子寄过去，后面子君要去深圳发展，她又立马提议把对方房子拿出来出租。陈俊生点评她「吃相太难看」也是精准的。
她原本以为把资料泄露，就是可以打压下唐晶，填补自己之前被羞辱的惨状。
事后发现整个公司都被影响，出乎凌玲意料，这就是她短视的地方。
她永远盯着自己的一亩三分地，自己的精准利益，看不到中长线红利和影响。
所以她也升不上去，即便她整理文件的那份技能可以当成范本。
